·小秦是个微笑如花的女孩子，怎么今天苦着脸，显得闷闷不乐呢？原来是小秦的工作出现了点问题。情况是这样的：小秦是一家女性内衣公司的策划师，刚为公司完成了第五个策划方案——秋冬新品在样板市场的上市推广活动方案。 整个方案的完成，花了小秦不少的时间和精力，但不幸的是，方案执行后效果非常的不理想，这让小秦怎能笑得起来呢？ 怎么会这样呢？看看小秦所撰写的策划方案，或许能找出其失败的“密码”。事实也
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更新日期：2008-1-25 20:27:10 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·金总思绪万千的开着车出了主干道，拐进了一条“寂寞”的街道，不幸撞上了街道边沿的石柱上。为什么会这样，曾经的赛车冠军也会发生这样的低级错误？原来，是公司的事情使得金总分了神。 情况是这样的：金总是一家电动车公司的老板，做了近六年的电动车生产和销售工作，但销售业绩一直不理想。这不，公司财务部刚统计了上一年的销售情况，年度销售总额还不足5000万元，利润是负数，并且高达300多万元……这叫金总如何
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更新日期：2008-1-23 16:28:20 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·一向英俊潇洒的谢总，最近却显得很憔悴。情况是这样的：谢总是北方一家服装公司的老板，公司曾经火红过数年，但目前已跌落到了经营发展的谷底。如此，谢总又怎能“轻松”的面对呢！那么，是什么原因导致公司经营不愉快的呢？ 通过咨询机构的诊断，发现经营不好的原因之一就是公司的“产品设计链”出现了严重的问题。具体表现如下： 第一、设计思想很老旧。通过深入地调查，咨询人员发现公司的设计权居然由一位年近7
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更新日期：2008-1-19 12:54:20 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·袁经理把行李放到车厢里，头也不回的上车离开了，留给陆副总的是一个烂摊子。这是怎么回事呢？情况是这样的：陆副总是一家音响公司的副总经理，半年前负责招聘了一个产品负责人即袁经理，因双方都是四十多岁的人，谈话很投机。正因如此，陆副总很是看好袁经理，并委以重任——公司的音箱和功放产品开发与下单生产均由他负责。 起初，袁经理还不敢答应陆副总的要求，说自己从来没有做过音箱产品的开发工作，只熟悉功放产品的
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更新日期：2008-1-16 20:26:35 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·夏总是一个销售太阳能热水器产品的经销商，刚由机械技师变成自己当老板，所以对经销工作非常的热情。这不，公司总部传来要经销商做促销活动，把销售业绩提升到一个更高台阶的信息。夏总马上展开了行动，一次拿出5万块钱，想把促销活动搞得盛大又热烈，让销售额来个翻天覆地的变化。 遗憾的是，经过一个多月的努力，钱花出去了，人劳累了，产品却没有多卖出几台……销售业绩依旧平静如水。这让夏总捶胸顿足，又气又恨。为什
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更新日期：2008-1-11 14:41:32 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·包总亲自调查后，对经销商的所作所为义愤填膺，决定马上拿其“开刀”，进行严惩。事情是这样的：包总是一家男装公司的营销总监，前一段时间发现公司有个经销商，7个月以来只提过一次货，总价不超过2万元。这是一个怪事情儿。 于是，包总派其市场的区域经理去调查、走访这位经销商。区域经理调查的结果是：经销商说公司产品的花色、款式与当地市场的消费需求不符合，销不动，导致拿了2万元的货至今都没有卖出去。
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更新日期：2008-1-8 21:44:50 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·赵总痛苦着，满脸的忧愁和唉叹。怎么回事呢？情况是这样的：赵总是一家卫浴公司的老板，同时运营了三个品牌，结果都亏了，而且亏得一塌糊涂。为什么会这样呢？通过与赵总的深入沟通，问题很快就被发现了—— 一、祈求用数量来取胜。近年来，赵总一直觉得卫浴市场越来越难做了，因此非常的害怕一个品牌支撑不下去，可能某天就会被其他公司吃掉。同时，看着同行做起了双品牌甚至是多品牌，赵总也跟着做了——想法很简单，做两
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更新日期：2008-1-4 11:52:10 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·侯总最近有点烦。情况是这样的：侯总是南方某音响公司的营销总监，工作一直做得很不赖。但是，近段时间来，却连续遭遇了三件不顺心的事情—— 一、巨额OEM订单意外飞走了。侯总花了一年多的时间，好不容易和美国的一家公司谈拢，准备签定一笔近千万美金的OEM合作单。各方面都进展得非常的顺利，已经到了公司考察、合同签署等实质性的阶段上——如果不是产品工艺的表现过于差劲，否则这笔生意就成了。 因为外商
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更新日期：2008-1-2 21:58:30 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·太阳能企业要想品牌脱颖而出，要想销售额不断地上涨，就必须有优秀的人员在各个必须的工作岗位上做出优质的工作来——只有必须工作的全面优质化，才能促使销售的进步和品牌的提升。但是，绝大多数太阳能企业只有部分员工能够优质的完成自己的工作，而多数员工却无法真正优质的完成自己的工作，这是一大致命伤。正因为工作的假优质假高效，最终导致了很多工作虽然做了，甚至“形式”看上去都很美，但实际上并无效果，从而“带动”着
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更新日期：2007-12-14 17:33:02 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
·白总看着装满新品的一辆辆货车从厂门口鱼贯而出，眼泪禁不住的往下流。这是喜庆的眼泪，还是伤心的眼泪呢？恭喜你，答对了，这的确是伤心的眼泪。这是怎么回事呢？情况是这样的：白总是一家饮料食品公司的老板，半年前作为总工程师的白总研制出了一种新果疏饮料产品，自我感觉良好，于是马上生产了10万箱。 但是，市场并没有以宽大的胸怀接受白总的“所爱”——新品上市十个月以来，总共销售还不足2000箱，这大大超出
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更新日期：2007-12-12 12:28:36 | 作者：沈海中 | 编辑：小林 | 文章来源：本站原创
